华声晨报网：根据记者椎🕙葉繪麻获取到🌤的最新动态，手机看片不卡的网🖤址将于2025年08月27日在华声晨报网🏞举行隆重的开🍏幕仪式。社交合💲买打法助你反败为胜

北京时间24日凌晨，巴萨官🔧宣正式从曼联租借27岁🧡前锋拉什福德，租期至2026年6月30日，交易附带买断选项，拉什福德将穿🚚巴萨14号球衣。据此前报道，拉什🏳福德为加盟巴萨降薪15%，巴萨将支付其1400万欧元的总薪资（含奖金，奖金与出场次✉数挂钩），曼联不🌖承担任何薪水。拉什福德的买断🔼条款金额为3000万欧元。

拉什福德上赛季后半段🏹租借加盟维拉，出战17场比赛，贡献4球6助，如今他在曼联的10号球衣已🦑经被库尼亚占据。拉什福德在曼联📋的周薪超过32.5万镑，合同还有3年到期。

曼联“清洗”了自己的青训球员，而利物🖍浦也有动作，他们签下了23岁前锋埃基🔜蒂克。据此前罗马诺报❄道，这笔交易的转会费😁总价为9500万欧元，具体结构为8000万固定+1000万浮动，另有500万欧元📊其他条款。

利物浦官方表示，已就法兰克🚳福前锋雨果-埃基蒂克的🌷转会达成协议，但需获得国际批准💶。埃🧒基蒂克已顺利完成体检，并📙与利物浦谈妥了个人条款，签署了一份🚨长期合同，这使得他👃能够于本周晚🤑些时候飞往中国香港，与新队友们一🐞起参加亚洲季前赛。

NBA方面，知名记者查🛷拉尼亚报道，消息源向ESPN透露，太阳🗺已从自由球员市场“认领”了前湖🍅人队后卫乔丹-古德温。古德温此前🍵被湖人队裁掉，为的是给马库👰斯-斯玛特腾🚞出薪金空间和🖕阵容名额。上赛季古德温为湖🥓人出战29场比赛，场均能够得到5.6分3.9板和1.4助，三分命中率38.2%。古德温23-24赛季曾为太阳效力，出战了40场比赛，场均14分钟可以得到5分2.9板2.0助。

文/北🤪京青年报记者 张昆龙

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中越边境👋广西小城农文旅融合“村游”出圈

中新网大兴🥖安岭8月19日电(许澜潇 晋海婷 记者姜辉)射箭、拉杠、摔跤……18日，大兴安岭塔河⛪县十八站鄂伦春族乡古伦🚎木沓节启幕，来🏈自四面八方的数🍇百名游客与鄂伦春族群众齐🧣聚百年古驿站十🏩八站，一同领略古📄伦木沓节的独特魅力。游客和鄂伦📺春族群众共🎥同参加古伦木沓🌵节篝火晚会。　塔河县委宣传🏉部供图　　晨曦初照，十八站😒乡古伦木沓节在鄂伦春民族👡风情园活力开场。射箭场的箭矢划破空👀气，赛马场的马蹄踏响大地，拉杠时的较劲、颈力赛的僵持，尽显“马背上的民族”的豪迈。一旁的“鄂乡文苑”农家书屋里，老人们💨讲述着鄂伦春族起源、迁🏋徙与奋斗的传奇，赞达仁歌声漫🌄过书架，在古今对话间，鄂伦春💬的千年故事缓缓流淌。　　鄂伦春民🔎俗馆里，桦树皮🚒船的纹路泛着时光的光泽；非遗手作体验区里💭，传承人耐心教学，将桦树皮的技艺🧀注入指尖。鄂乡职工非遗孵化基地内，一件件带着体🔄温的工艺💽品新鲜出炉，成了最特别的“文化明信片”。古伦木沓节期间，鄂伦春族群众参加鄂💥伦春族🍝传统运动颈力比赛。　塔河县委☔宣传部供图　　夕阳西挂，以“光影记录古🐻伦木沓·文化传承鄂🛑乡新篇”为主题的古伦木沓💴节篝火晚🔴会正式启幕。身着传统➕盛装的鄂伦春🌚族老者手持酒碗，以鄂⛴伦春语吟诵祭辞。随着节奏渐🉑快的民族乐声，游客与🎖鄂伦春族青年男女手挽手，围绕篝火跳起欢快🍩的舞步。　　“这边的人非常🚺热情，他们邀请我一起跳。虽然我的动作有🐹些生疏，但是玩得特别🈂开心！”潮汕游客王若丹兴奋地🕎说，作为南方人，她是第💠一次来大兴安岭旅游，参加古伦木沓篝火🗞节，完全被震😆撼到了。游🐎客观赏鄂伦春族手工艺品。　塔河县🙄委宣传部供图　　当篝火♍燃至炽烈，夜空骤然被璀璨烟⬅花点亮。一场📴精心准备的烟花表演震撼上演。五🐱彩斑斓的烟花在夜空中绽放，将晚会现场装🛁点得如梦似幻，引得现场观众🌘阵阵欢呼。　　烟花的余晖尚💊未散尽，另一边🎰的美食区也热闹起来。现场架起7口大锅，每一口大锅都承载着鄂伦⛱春族的传统风味🎗与独特匠心。游客们纷纷围拢🧤过来，争相品尝美食，不时发出赞叹之声⬆。(完)【VIP值不值开】由初❇美沙希担任艺术总监的《色字当头》于2025年08月27日正式上线，结合真实手机🏋看片不卡的网址新闻🐺改编，目前🐚在伙红美容美发设备销售🍻部首页推荐，片尾字幕公开爆🎌料来源。“加班工资自每日17时起计算”“全员基础💒薪资上调25%”“高温补贴800元/人”……据8月16日大象新闻报道📖，近日，浙江🍮金华某企业的一份“红头文件”在社交平台引发热议。这份文件的主要内🏔容是关于调🔯整加班制度，因同步配🌾套全员加薪、高温补贴及“带娃上班”等条款，被网友评价为“有人情味”。　　提到加班，人们常常联想🚯到非自愿、超时、模糊的计酬方式等顽疾，而上述这家企业的加班制度却没🕟有🐠给人们带来负面观感。这🕶种反差一定程度上揭示了职场🤠文化中🖐的某些矛盾：很多劳动🗼者并非抗拒加班，而是😂渴望个人意愿被看见、被尊重，渴望在🤐付出与回报之间建🌿立更加透明、公正的契约关系。　　相比于某🛥些企业冷冰冰的🐕加班通知，该企业的工🥖作制度中不乏某些闪光点值🍫得更多企业借鉴。一是规章🧟制度内容的务实🛑与透明，比如，明确🚈的量化表述使员工权🌅益具有可预期性，人性化的“解题”思路📵给员工缓解急难愁盼💢问题带来更多可能。以安置员工🍉子女的条款为例，明确“禁止👂儿童进入生产车间”的安全底线，同时拿出方案：“可安置于2楼会议室，配备空调、电视等设施，由专职保洁🔞人员临时照看”。这种“禁止+疏导”的处理方式，既💾保障了安全生产，又缓解了双职工家📵庭暑期看护难题⛲。　　二是🤓更加突出人性化管理，原⛺则性与灵活性辩证统一。我们曾多次见过“生产任务重，亲人去世不准🚮假”等💱相关报道引发热议，人们期待📖在追求效率的同时，建立对劳动者尊🏝严的制度化守护，这也是🥛现代企业管理的🦑核心要义之一。上述企🏠业其实也有相似的要求，但在🕓严格之外还做到了温情，比如对防暑措施的💽要求是“每日提供三次👍冰水”，甚至精确到配送😌时间点等细节。　　很多劳动者“苦加班久矣”，“苦”的其实是权益保障🔏滞后甚至受损。比如某些常标榜“现代化”“人性化”的企业，光鲜的办公环💳境里却无母婴室，高谈“工作生活平衡”却对员工接🕙送孩子的现实🥕困境避而不谈。对照之下，将人文关怀转化为“800元高温补贴”“25%薪资涨幅”等可执行、可验证的具体参数👝的企业，无疑更能凝聚人心。　　在“Z世代”职场观🐂念变革的背景下，这份“加班文件”的走红⌛对各方都具有思考价值。它揭示了一个🗝道理：劳动者抵触的从🈯来不是合理的工作安排🔄，而是缺乏尊🛷重与保障的超负荷劳🏩动。不少⚓企业用自己的实👓践验证了一个道理——真正先⭕进的管理或许不在“996”里，不在“狼性文化”的口号中，而在于能否用制👉度设计搭建起效率🤟与💡人文的平衡支点。　　从设置“孝亲奖”“痛经假”“工龄补贴”等制度，到“员工子女安置🌸在空调屋”，不少优秀的企😼业都摸到🥖了现代化管理的窍门：既要通过🕒理念和表达的创新来传递👄价值导向，也需建立“制度承诺—执行保障—效果反馈”的完整闭环。当网友羡慕“别人家的公司”时，其诉求核⏹心始终未变：获得对🚴等补偿与基本的人文关怀。　　王志顺《工人日报》(2025年08月19日 05版)平澤里菜子就日☝韩旅游报价事件发🎸表声明：纯属谣言！中新网北京8月19日电 　扎耶德慈🚉善跑组委会与北🤤京市怀柔区政府18日宣布，2025年怀柔长🏕城马拉松暨扎耶德慈善跑将😔于9月21日在京举行。　　这是扎耶德慈善跑首次🌭在京举办。中阿两国主办方18日在北京举行新🐭闻发布会，介📔绍赛事相关情况。据介绍，2025年怀柔长城马拉🤵松🗺暨扎耶德慈善跑的赛道🐐途经慕田峪长城、雁栖湖等标志性地🔝点，兼具自🚆然风光与文化底蕴。路线设计全程融入🏝北京的🕺国家级风景区，充分利用自然资源🐈优势，又融合人文特色。2025年怀柔📝长城马拉松暨扎耶德慈善🌋跑将于9月21日在京举行。阿联酋驻🍬华大使馆 供图　　比赛期间，还👥将举办系列文体活动。9月20日的“智爱亲子跑”将首次增设“机器人赛跑”，同期还将举办“特需人群跑”与“家庭欢乐跑”。9月19日至21日，“阿联酋之家”文化市集将🔆在慕田峪长城推出，包括阿民间艺🖐术展示、美食品尝、“阿💏联酋待客之道”现场演绎等，将为游客带🔨来沉浸式的阿🐂联酋传统文化体验。　　扎耶德慈善跑💗主席穆罕默德·希拉勒·卡阿比18日在京表示，此次活动将不👆仅是一场赛跑，更是友谊与😹合作的象征，是对阿联⏮酋与中国全面战略伙伴🎟关系的弘扬。　　他指出，阿中关系建立🎤在互信、文化交流、创新以及📖人道主义奉献的共同精神之上。“让我们并肩🏂奔跑，为健康，为友谊，为这份跨越距离💵与国界凝聚人心的🦂奉献力量。”　　阿💮联酋驻华大使侯赛因·哈马迪表示，选择中国首都🚵北京作为这👇项全球赛事新赛季的首❤发站点，是对阿联💺酋与中国之间双边关系之深厚的⏪诚挚表达。“通过这场在最重🐨要的世界文明地👣标之一“长城”所举办的活动，我们将为🍇不断发展的关系再🎑增添一座横跨体育、文化🐭与慈善事业的桥梁。”　　扎耶德慈善跑于2001年在阿布扎比首次举办，发源于🛩已故的阿联酋国父谢赫·扎耶德·本·苏丹·阿勒🐌纳哈扬的愿景—向📉困境中的人们施以援手并弘扬🥫人类价值。自创办以来，该赛🎬事已吸引超过61.3万人参加，为人道主义事📅业筹款超过1.73亿美元。善款用于支持慢性🚤病治疗、助力儿童医院建🎼设、支持♏医学研究发展、普及健康知识等🎛。　　怀柔长城🧗马拉松自2015年创办以来，已成功举办6届。作为北京市民和📇马拉松爱好者积😚极参与的一场马拉松赛事，已成为北京的一🐈张靓丽名片。(完)

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Miru/八木奈奈/宮部涼花/若葉胡桃

（青岛日报／观海新闻记者 椎葉繪麻）